سحا فایل | بزرگترین فروشگاه فایل های پژوهشی
با عنایت به آغاز ثبت نام دوره ضمن خدمت مصاحبه و تکنیک های آن در سامانه ضمن خدمت فرهنگیان، در این پست از سحا فایل نمونه سوال، محتوا و اطلاعات تکمیلی آزمون دوره مذکور جهت استفاده قرار خواهد گرفت. با استفاده از این سوالات می توانید نمره قبولی را در آزمون پیشرو بدست بیاورید.
فهرست محتوا
دانلود نمونه سوالات آزمون ضمن خدمت مصاحبه و تکنیک های آن
دوره آموزشی مجازی با عنوان «مصاحبه و تکنیک های آن» با کد ۹۱۴۰۱۰۲۵ به مدت ۲۰ ساعت به شیوه الکترونیکی از طریق سامانه LTMS برگزار می گردد.
لینک دانلود فایل بعد از خرید قابل مشاهده خواهد بود و همچنین فاکتور خرید همراه با سوالات به ایمیل شما ارسال خواهد شد.
فایل دانلودی با قابلیت سرچ و جستجو هست که شامل تمامی سوالات دوره مذکور می باشد، با استفاده از این فایل می توانید با جستجو در حین آزمون اصلی به راحتی نمره قبولی را در آزمون ضمن خدمت مصاحبه و تکنیک های آن کسب کنید.
با مطالعه این نمونه سوالات که در وب سایت قرار دادیم قبولی شما را تضمین می کنیم.
نمونه سوالات ضمن خدمت مصاحبه و تکنیک های آن کاملترین و بروزترین سوال با پاسخ جهت استفاده تمامی کارمندان آموزش و پرورش و سایر ارگان های دولتی و غیر دولتی می باشد.
این سوالات دقیقا براساس منابع آزمون طبقه بندی شده است.
این سوالات با توجه به مواد آزمون ضمن خدمت فرهنگیان تهیه شده و کمک بسزایی به شما در زمینه قبولی در این آزمون می نماید. شما با مطالعه این مجموعه نیاز به خرید و مطالعه هیچگونه کتاب و نمونه سوال دیگری نخواهید داشت.
همه فایلهای موجود دارای قابلیت سرچ بوده که میتوانید کلمات کلیدی را در آن جست و جو نمایید. سعی کنید به جای انتخاب کل متن سوال، کلمات کلیدی مهم آن را جهت جست و جو انتخاب کنید.
نمونه ای از سوالات همراه با جواب صحیح:
۱ – رفتار مصاحبه کننده با مصاحبه شونده چگونه باید باشد؟
الف – بسیار صمیمی
ب – کاملا رسمی
ج – مصاحبه شونده احساس کند که مصاحبه جلسه ای است اداری و رسمی
د – مصاحبه شونده احساس کند که مصاحبه جلسه ای است غیراداری و غیر رسمی
۲ – در مواردی که مصاحبه شونده رعایت شئون اداری یا رسمیت جلسه مصاحبه را نمی کند بهتر است :
الف – از وی سوالاتی در زمینه تجربیاتش شود
ب – به وی تذکر داده شود
ج – هیچ عکس العملی نشان داده نشود
د – با وی برخورد جدی شود
۳ – در مواردی که مصاحبه شونده ناراحت است یا در پاسخ دادن به سوالات مردد است باید:
الف – سوالاتی را مطرح کرد که به کار کنونی او مربوط است.
ب – سوالاتی را مطرح گرد که به کار کنونی او مربوط نیست.
ج – جلسه مصاحبه را تعطیل کرد.
د – کار خاصی نباید انجام داد و به سوالات مصاحبه ادامه داد.
برای مشاهده و دریافت سوالات با پاسخ به صورت کامل، آن را خریداری نمایید. (آپدیت شده با جدیدترین سوالات)
- به مبلغ فوق 1 درصد به عنوان کارمزد از طرف درگاه پرداخت افزوده خواهد شد.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
امیر
متاسفانه زمان آزمون رو یادم نبود بزنم