سحا فایل | بزرگترین فروشگاه فایل های پژوهشی
با عنایت به آغاز ثبت نام دوره ضمن خدمت سازمان یادگیرنده سمین یاد در سامانه ضمن خدمت سمین یاد، در این پست از سحا فایل نمونه سوال، محتوا و اطلاعات تکمیلی آزمون دوره مذکور جهت استفاده قرار خواهد گرفت. با استفاده از این سوالات می توانید نمره قبولی را در آزمون پیشرو بدست بیاورید.
فهرست محتوا
دانلود نمونه سوالات آزمون ضمن خدمت سازمان یادگیرنده سمین یاد
دوره آموزشی مجازی با عنوان «سازمان یادگیرنده سمین یاد» با کد ۹۱۴۰۰۴۸۳ به مدت ۱۶ ساعت به شیوه الکترونیکی از موسسه مهکامه آفرینش هستی برگزار می گردد.
لینک دانلود فایل بعد از خرید قابل مشاهده خواهد بود و همچنین فاکتور خرید همراه با سوالات به ایمیل شما ارسال خواهد شد.
فایل دانلودی با قابلیت سرچ و جستجو هست که شامل تمامی سوالات دوره مذکور می باشد، با استفاده از این فایل می توانید با جستجو در حین آزمون اصلی به راحتی نمره قبولی را در آزمون ضمن خدمت سازمان یادگیرنده سمین یاد کسب کنید.
با مطالعه این نمونه سوالات که در وب سایت قرار دادیم قبولی شما را تضمین می کنیم.
📣🔴مراحل ثبت نام و انجام دوره یادگیرنده سایت سمین
✅وارد سایت شوید
✅بعدازتکمیل ثبت نام وارد دوره بشوید
✅۴مرحله هست انجام می دهید
پیش آزمون(نتیجه مهم نیست ودرمرحله تثبیت یادگیری جبران میشه)
آموزش تعاملی
تثبیت یادگیری
آزمون نهایی
✅برای دیدن نتیجه نهایی سمت راست بخش گزارشات
موفق باشید
نمونه سوالات ضمن خدمت سازمان یادگیرنده سمین یاد کاملترین و بروزترین سوال با پاسخ جهت استفاده تمامی کارمندان آموزش و پرورش و سایر ارگان های دولتی و غیر دولتی می باشد.
این سوالات دقیقا براساس منابع آزمون طبقه بندی شده است.
این سوالات با توجه به مواد آزمون ضمن خدمت فرهنگیان تهیه شده و کمک بسزایی به شما در زمینه قبولی در این آزمون می نماید. شما با مطالعه این مجموعه نیاز به خرید و مطالعه هیچگونه کتاب و نمونه سوال دیگری نخواهید داشت.
همه فایلهای موجود دارای قابلیت سرچ بوده که میتوانید کلمات کلیدی را در آن جست و جو نمایید. سعی کنید به جای انتخاب کل متن سوال، کلمات کلیدی مهم آن را جهت جست و جو انتخاب کنید.
نمونه ای از سوالات همراه با جواب صحیح:
۱- از طریق مدیریت بر مبنای آشکار سازی اسناد و عملیات مالی برای کارکنان…
همه موارد
۲- آینده ای واقع گرایانه محقق الوقوع و جذاب برای سازمان تعریف کدام گزینه است؟
آرمان
۳- عنصر کلیدی در یادگیری سازمانی کدام است؟
توانایی سازمان در کسب بصیرت از تجارب خود و دیگران است
برای مشاهده و دریافت سوالات با پاسخ به صورت کامل، آن را خریداری نمایید. (آپدیت شده با جدیدترین سوالات)
- به مبلغ فوق 1 درصد به عنوان کارمزد از طرف درگاه پرداخت افزوده خواهد شد.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.